Disse que feedback era para ajudar no crescimento. Na prática, só apareço para dizer: “esse botão podia estar 2px mais à esquerda”. Me siga para mais dicas. #UXLeadership #FeedbackFake #PixelDeMentira #Ironia I said feedback was meant to support growth. In practice, I only show up to say: “that button could be 2px more to the left.” Follow me for more tips. #UXLeadership #FakeFeedback #PhonyPixels #Irony

Prometi planos de carreira justos e transparentes. Mas na promoção, escolhi quem sabia vender minhas ideias como se fossem dele. Me siga para mais dicas. #UXLeadership #CarreiraFake #MeritocraciaDeMentira #Ironia I promised fair and transparent career paths. But when it came to promotions, I chose the one who could sell my ideas as if they were their own. Follow me for more tips. #UXLeadership #FakeCareer #PhonyMeritocracy #Irony

Disse que Produto, Design e Engenharia eram um só time. No fundo, cada área fez o que quis e eu ainda batizei de “sinergia organizacional”. Me siga para mais dicas. #UXLeadership #ÁgilFake #ColaboraçãoDeMentira #Sátira I said Product, Design, and Engineering were one single team. In reality, each area did whatever they wanted, and I still called it “organizational synergy.” Follow me for more tips. #UXLeadership #FakeAgile #PhonyCollaboration #Satire

Defendi que nenhuma decisão seria tomada sem dados. Depois, joguei fora a pesquisa com usuários porque “o feeling do CEO tem mais peso estatístico”. Me siga para mais dicas. #UXLeadership #DadosFake #PesquisaInútil #Ironia I insisted that no decision would be made without data. Then, I tossed out the user research because “the CEO’s gut feeling carries more statistical weight.” Follow me for more tips. #UXLeadership #FakeData #UselessResearch #Irony

Apresentei workshops de design thinking para mudar a cultura. Na prática, a única transformação foi colar os post-its coloridos na sala do VP para sair bem na foto. Me siga para mais dicas. #UXLeadership #TransformaçãoFake #PostItDecorativo #Sátira I ran design thinking workshops to change the culture. In practice, the only transformation was sticking colorful post-its in the VP’s office to look good in photos. Follow me for more tips. #UXLeadership #FakeTransformation #Deco

No board, prometi que UX seria o diferencial competitivo da empresa. No corredor, mandei o time copiar o concorrente porque “o VP fica nervoso com ideias novas”. Me siga para mais dicas. #UXLeadership #EstratégiaFake #VisãoDeMentira #Ironia In the boardroom, I promised UX would be the company’s competitive edge. In the hallway, I told the team to copy the competitor because “the VP gets nervous with new ideas.” Follow me for more tips. #UXLeadership #FakeStrategy #PhonyVisio

Defendi que o usuário sempre vem em primeiro lugar. Na reunião com o negócio, vendi a ideia de que “se ele compra sem entender nada, é porque a experiência funcionou”. Me siga para mais dicas. #UXLeadership #UserFake #CustomerDeMentira #Sátira I claimed that the user always comes first. But in the business meeting, I sold the idea that “if they buy without understanding a thing, it means the experience worked.” Follow me for more tips.#UXLeadership #FakeUser #FakeCustomer #Sa

Preguei que Design e Dev eram irmãos inseparáveis. Mas quando a experiência ficou horrível, disse que o problema era “de execução, não de conceito”. Me siga para mais dicas. #UXLeadership #ParceriaFake #CulpaSempreDoDev #Ironia I preached that Design and Dev were inseparable siblings. But when the experience turned out terrible, I said the problem was “execution, not the concept.” Follow me for more tips. #UXLeadership #FakePartnership #AlwaysDevsFault #Irony

Falei que a relação com PM era de pura parceria. Na prática, aceitei a solução pronta dele e garanti que o design “não atrapalhasse o roadmap”. Me siga para mais dicas. #UXLeadership #ColaboraçãoFake #ProdutoManda #Sátira I said my relationship with the PM was all about true partnership. In practice, I just accepted their ready-made solution and made sure design “didn’t get in the way of the roadmap.” Follow me for more tips. #UXLeadership #FakeCollaboration #ProductRules #S

Disse que confiava totalmente no time para criar. Depois, refiz cada detalhe porque “se é para dar errado, que seja do meu jeito”. Me siga para mais dicas. #UXLeadership #AutonomiaFake #ControleAbsoluto #Ironia I said I completely trusted the team to create. Then, I redid every single detail because “if it’s going to fail, it better fail my way.” Follow me for more tips. #UXLeadership #FakeAutonomy #AbsoluteControl #Irony

Abri o All Hands com uma frase de Steve Jobs. Terminei pedindo para copiar o concorrente. Me siga para mais dicas. #UXLeadership #VisãoFake #InspiraçãoDeMentira #Sátira I opened the All Hands with a Steve Jobs quote. I closed it by asking the team to copy the competitor. Follow me for more tips #UXLeadership #FakeVision #PhonyInspiration #Satire

Disse que precisava pensar no futuro do design. Passei a semana revisando espaçamento de botão. Me siga para mais dicas. #UXLeadership #EstratégiaFake #FuturoDeMentira #Ironia I said I needed to focus on the future of design. I spent the week reviewing button spacing. Follow me for more tips #UXLeadership #FakeStrategy #PhonyFuture #Irony

Falei sobre diversidade no design. Mas na hora da promoção, escolhi “quem parece mais comigo”. Me siga para mais dicas. #UXLeadership #InclusãoFake #PromoçãoDeMentira #Sátira I talked about diversity in design. But when it came to promotions, I chose “the one who looks most like me.” Follow me for more tips #UXLeadership #FakeInclusion #PhonyPromotion #Satire

Incentivei o time a experimentar coisas novas. Quando tentaram, perguntei por que não fizeram do “jeito que sempre fizemos”. Me siga para mais dicas. #UXLeadership #InovaçãoFake #GestãoConservadora #Sátira I encouraged the team to try new things. When they did, I asked why they didn’t do it “the way we’ve always done it.” Follow me for more tips #UXLeadership #FakeInnovation #ConservativeManagement #Satire

Disse que prezamos por um ambiente seguro e acolhedor. Dei nota baixa na avaliação porque um designer discordou de mim em público. Me siga para mais dicas. #UXLeadership #CulturaFake #FeedbackDeMentira #Ironia I said we value a safe and welcoming environment. Then I gave a low rating in the review because a designer disagreed with me in public. Follow me for more tips #UXLeadership #FakeCulture #PhonyFeedback #Irony

Iniciei a daily perguntando a opinião de todos. Cortei cada fala com “isso não é prioridade agora”. Me siga para mais dicas. #UXLeadership #DemocraciaFake #GestãoAutoritária #Sátira I started the daily by asking everyone’s opinion. Then I cut each response with “that’s not a priority right now.” Follow me for more tips #UXLeadership #FakeDemocracy #AuthoritarianManagement #Satire

Cobrei excelência em cada detalhe. Mas aprovei um fluxo mal feito porque era sexta e eu queria ir embora cedo. Me siga para mais dicas. #UXLeadership #ExcelênciaFake #DetalheDeMentira #Sátira I demanded excellence in every detail. But I approved a poorly designed flow because it was Friday and I wanted to leave early. Follow me for more tips #UXLeadership #FakeExcellence #PhonyDetails #Satire

Disse para o time que errar faz parte do aprendizado. Na primeira falha, usei como exemplo no All Hands de “o que nunca fazer”. Me siga para mais dicas. #UXLeadership #CulturaDoErroFake #GestãoDeMentira #Ironia I told the team that making mistakes is part of learning. At the first slip-up, I used it as an example in the All Hands of “what never to do.” Follow me for more tips #UXLeadership #FakeFailureCulture #PhonyManagement #Irony

Disse para o time que valorizo qualidade de vida e equilíbrio. Marquei a retrospectiva para sexta às 19h. Me siga para mais dicas. #UXLeadership #WorkLifeBalanceFake #GestãoDeMentira #Sátira I told the team I value work-life balance. Then I scheduled the retrospective for Friday at 7pm. Follow me for more tips #UXLeadership #FakeWorkLifeBalance #PhonyManagement #Satire

Perguntaram sobre plano de crescimento. Respondi: “Você vai crescer muito… no LinkedIn, se sair da empresa.” Me siga para mais dicas. #UXLeadership #CarreiraFake #MentoriaDeMentira #Ironia They asked me about a growth plan. I said: “You’ll grow a lot… on LinkedIn, if you leave the company.” Follow me for more tips #UXLeadership #FakeCareer #PhonyMentorship #Irony